工作与性格特长是否吻合？

10月份，很多走出校门的毕业生已经工作几个月了。虽然工作时间不长，但很多毕业生明显感受到了工作的压力。新的环境让一些同学开始怀疑自己的能力，甚至有了跳槽的想法。我应该从事哪个行业？如何选择一份理想的工作？再次成为毕业生关心的话题。面对求职者的疑惑，职业咨询师指出，选择工作比选择行业更重要，工作是否适合自己取决于求职者的性格和特长。 该不该转行？ 小月是一名应届毕业生，刚刚在一家公司工作了三个月。但她觉得自己的工作表现并不尽如人意，工作热情的降低让她开始徘徊在要不要转行的十字路口。今年7月，小月如愿进入一家公司担任药品销售工作。刚开始的时候，她还能在可用的网络内勉强完成每个月定下的销售金额，但毕竟缺乏销售经验和技巧，导致她在后期的销售工作中对如何拓展销售网络产生了困惑。面对她糟糕的销售业绩，小月的老板开始怀疑她的能力，同事们对她的态度发生了变化，她变得越来越易怒。我应该坚持下去还是转行？在她的职业发展过程中，小月向自己提出了问题。 面对小月的职业心态，职业顾问陈功告诉记者，相当一部分毕业生初入职场都会遇到类似的问题，也会对自己是否适合这份工作产生疑问。但是如果通过换行业来解决，找到理想工作的成功率不会很高。其实从专业的角度来说，你从事什么样的行业并不是很重要，重要的是你选择了什么岗位。比如产品生产行业的企业，都有财务、人事管理、技术研发、产品销售等岗位。虽然不同的企业负责开发和销售不同的产品，但这些岗位的工作要求还是有共同点的。以小月为例。无论她选择什么行业，如果还在销售岗位上工作，她就要面对让她整天操心的经销商和销售。所以，她的职业地位并没有太大变化。 据一位资深职业顾问介绍，考虑是否应该跳槽，最根本的是看这份工作能否充分发挥你的才能，这也是求职者找工作的原则。除此之外，通过不断学习目前岗位所需要的技能和知识，考虑自己在这个岗位上是否有进一步发展的潜力。像小月这种情况，职业顾问认为，如果她还想从事销售工作，可以学习这些知识，从学习的效果来判断是否应该换工作。其实这和一个人的性格有很大关系。 而人格特质影响职业取向。 据了解，不仅是刚参加工作的应届毕业生对自己的职业发展心存疑虑，很多有多年工作经验并在岗位上取得一定成绩的职场人士也会有这样的想法，即我该跳槽了，而决定我最终是否应该跳槽的关键是看我是否具备这份工作的专长。阿楠是一家周刊的高级记者。因为工作到位，他被提拔为总编辑。按理说，升职是一件很鼓舞人心的事情。然而，自从他从记者转为编辑后，他的工作发生了变化，这让他感到非常尴尬。虽然文字功底不错，但除了排版，还需要协调记者的采访，这对他来说并不是一件容易的事。因为他觉得别人有自己的看法和想法，不需要控制和影响别人，这让他很难处理好和同事的人际关系，也无法努力。于是，阿楠有了跳槽的想法。