进领导办公室礼仪有哪些

进入领导办公室有哪些礼仪？

领导是我们的老板。如果你现在要进领导办公室，你知道应该注意哪些礼仪吗？今天分享一下进入领导办公室的礼仪，希望对大家有所帮助。

进入办公室礼仪，进办公室前先敲门。

第一，敲门的指法

弯曲右手食指或中指，敲门。不要用多个手指或手背或手掌用力拍打。

二、敲门的节奏

敲三下，表示“你好”和“我可以进来吗”。击鼓间隔0.3 ~ 0.5秒。太快会让人心烦，太慢会让人觉得漫无边际，没有安全感。敲两下表示熟悉，相当于说“你好”“我进来了”。敲四次或更多次是非常不礼貌的。

第三，敲门的强度

力度要适中，坚定有力。太用力会让对方受惊，给人粗鲁没教养的感觉；力度太小让人觉得你太胆小，太紧张。

四。在办公室怎么敲门？

如果没锁门，要先敲门，得到对方允许后再进去。

当你进入别人的办公室时，你也应该先敲门，表示询问“我可以进来吗”或通知“我进来了”。

第五，按门铃的礼仪

现在大都市家里都安装了门铃。当我们给他们打电话时，我们也应该有礼貌。正确的做法是慢慢按，每隔一段时间再按一次。当你按门铃的时候不要太不耐烦。乱响的话会很不礼貌。

礼仪是一门有具体要求的学问。家庭、学校、各种公共场所，礼仪无处不在。敲门是尊重他人隐私和空间的表现。作为家长，要以身作则，尊重孩子的个人空间，让孩子学到的礼仪逐渐变成自己的修养。

向领导汇报和听取汇报的礼仪

观察时间：汇报工作时观察时间，不早不晚。

注意礼貌：进门先敲门再去报道。汇报时注意仪容仪表，举止优雅，大方有礼。

语言精炼：报告时口音清晰，声音恰当，语言精炼，条理清晰。

报道结束后，要等上级给你信号后再离开：离开时要收拾好自己的物品，用过的茶具、椅子。

上级送别时，主动说“谢谢”或“请留步”。

所以，我们要善于服从，善于服从：

第一，有明显缺陷的领导积极配合工作才是上策。

第二，当领导布置的任务确实很难，其他同事都畏手畏脚，自己有把握的时候，要勇于承担，这样才能显示出你的勇气、魄力和能力。

第三，积极争取领导安排。很多领导不愿意单纯通过发号施令来推动下属工作。

第四，多请示。聪明的下属总是善于在关键的地方向领导请示，征求他的意见和看法，把领导的意志融入到自己所关注的事情中去。这是下属积极争取领导的好方法，也是下属做好工作的重要保证。这既体现了我对领导的重视，也体现了我工作的严谨细致。

第五，工作要独立。下属有独立性，领导才能放心，领导才能委以重任。恰当地提出独立的意见，做事独立，善于承担同事和领导忽略的事情，是一个好下属必备的品质。

第六，领导的尊严不容侵犯，面子不容侵犯。领导错的时候给领导留个台阶；当众纠正领导是最蠢的办法；不要碰撞领导的禁忌；与其主动面对领导，不如被动面对。

办公室礼仪的禁忌。避免推卸责任。

在办公室里一不小心就会失去一切。尤其是在工作中。首先，你不能对老板布置的任务挑三拣四。工作完成后，如果老板不满意，记得不要推卸责任。解释了一大堆理由。最后还得自己完成，给老板留下不好的印象。

在今天的工作场所，许多人以团队的方式工作。如果出了问题，他们会推卸责任，把错误归咎于别人。这样会导致同事关系的恶性循环。没有和谐的同事关系，团队工作如何顺利进行？

2.避免抱怨。

有些人在生活中会抱怨，会抱怨，但在工作中一定不要抱怨。

你应该在工作中保持高昂的情绪。即使你遇到了困难，或者被上司和同事误解，得不到上司的信任，也不要满腹牢骚，因为这意味着你的不满，世上没有不透风的墙。你的抱怨很快会传到办公室的每个人，你会得罪所有人。

抱怨对工作不利，因为你总是抱怨别人，抱怨各种因素，这会导致你的懈怠。最后好不容易做好了，但是职场冷，工作总是做不好，你生气。没有一个领导会喜欢这样的人，最后的结果只能是离开。

3.避免发脾气

人在职场身不由己。22岁以后的人开始成熟。他们应该知道如何在办公室里控制自己的脾气和情绪。失控愤怒的人都是畜生。

办公室是工作的地方，不是生气的地方。发脾气的时候，有人会说狠话，有人会砸东西，有人会骂人，甚至有人会打人。每一个行为都是办公室礼仪的禁忌。

有些人在办公室里谨小慎微，生怕犯了错，哪怕是一小步，或者得罪了别人，但如果不能克制自己发脾气，形象就全毁了，后果难以弥补。

4.避免拉小圈子，传播小道消息。

办公室是一个小社会，绝不是一个简单的社会。关系错综复杂，责任重大。未经允许，禁止结成小团体。有了自己的小团体，必然会把很多人孤立在圈子之外，这对于一个有志成为大师的人来说是非常不合适的。

5.闲话

职场上，男女都不能八卦，八卦满天飞，最后伤害了办公室的工作氛围。

6.不要大声说话，就像没有人在看一样。

现在尤其是新人，很多人共用一个办公室。有时候，他们伸伸脚就能碰到其他同事，影响工作，更别说大声喧哗了。所以和同事讨论工作的时候，一定要照顾到别人，注意说话的音量。

7.回避私事

办公室是工作的地方，但很多人并没有意识到自己总是在办公室办私事，尤其是工作没有做好的时候。这是忌讳的，这叫“不务正业”。上班时间上网聊QQ，用办公室电话处理个人事务，或者做兼职都应该杜绝。

8.避免邋遢。

有时候良好的形象意味着事业的成功，但现实中很多职场人士都是马马虎虎的。如果在日常生活中养成邋遢的习惯，在职场和社交场合就很难改掉，影响形象。从某种意义上来说，会对你的职业生涯产生致命的影响。

在办公室要注意的礼仪。第一，穿着得体。

办公室工作人员在工作期间应该保持面部干净整洁。男性不蓄胡须，女性不浓妆艳抹，不做夸张的发型和不寻常的指甲，不吃大蒜、榴莲等刺激性味道强烈的食物。着装应与工作性质相协调。比如相对严肃的工作要端庄大方，国企的工作要干净整洁，外企的工作要紧张高效。

第二，工作环境要干净整洁。

保持办公室整洁，桌面文件、物品摆放有序，办公区域不吸烟、不大声喧哗，工作时间不四处参观、聊天，不做与工作无关的事情，不在办公区域的墙壁和公共设施上乱涂乱画，保持厕所清洁，节约用水，离开办公室时关闭电源、门窗。此外，办公室可以适当摆放一些绿植和盆景，净化空气，美化环境。

第三，举止优雅。

在办公室里，要保持优雅的姿势，坐的姿势要坐，站的姿势要站。办公区的同事互相微笑着打招呼，点头致意。接待来访者要大方热情，不卑不亢。乘坐电梯时，要照顾好他人，不要卡在电梯门口，影响他人通行。进出别人房间前要敲门，走路尽量不要发出声音。尤其是女性朋友不要穿带铁板的高跟鞋。

第四，说话的语气要平和。

语言是办公室同事之间最基本的交流方式。同样的事情用不同的词表达可能会有明显的区别。和人说话，首先要注意语气。无论是给下属安排事情，还是向上级汇报工作，都不卑不亢，让人感到亲切友好。不要在上班时间谈论私事，不要在同事间传播流言蜚语，不要把涉密工作告诉别人。

5.同事之间要真诚。

同事之间要真诚，因为很多工作需要同事的配合才能完成。看到同事有困难，要主动去问他们是否需要帮助。你要尽力帮助他们力所能及的事情，不要搞恶意竞争。平时工作生活中要宽以待人，凡事宽厚，要有远见。如果同事之间有隔阂，要积极化解。你不应该挑起事端，打听别人的私事，也不应该在背后说别人的坏话。

6.打电话要文明。

接打电话时使用文明用语。一般来说，电话铃响三声之内必须有人接听。如果你接电话晚了，你应该先向客人道歉。打电话时，声音不要太大，音调不要太高。同时，你要注意听。重要的事情要反复确认，用笔记录。挂电话的时候一般要让客人先挂，吃饭的时候不能打电话。

七、轻轻开关门。

无论是进办公室还是进会议室，开关门都要小心，以免影响他人工作。在别人房间敲门也要讲究礼仪，不能捶拳头。如果是和别人一起走，进出的时候要叫别人先走，走楼梯的时候要叫别人往里走。

八、用餐时注意修养。

无论是吃工作餐，还是和同事聚会，都要注意个人修养。嘴里有食物的时候不要说话，不要让嘴里充满油脂，不要发出很大的咀嚼声，吃饭的时候不要讲令人震惊的笑话，防止大家随地吐痰。万一吃饭时食物掉在地上，你应该立即捡起来扔掉。另外，上班吃工作餐最好自带饭盒。

九、实干不贪。

在办公室一定要少说多做，不该问的问题不要问，不该问的敏感话题不要提，办公室不要记笔记，不要占办公室便宜，不要用办公室电话谈私事，灵活协调上下级关系，尊重同事，尊重领导，不骄不躁，脚踏实地，老老实实做事，不与领导争名利。