求职面试的准则

1.你应该表现出对公司及其经营状况的充分了解。 事先了解面试官的背景和性格是非常重要的。你对他了解得越多，他的评价就越高。校园里流传着一句话：3360‘如果你想拿高分， 我们应该研究老师，而不仅仅是试题。 2.表现出积极的态度 当你走进面试官的办公室时，因为害怕失败，肯定会影响你的推理、判断、仪容、走路坐姿、声音等。所以缺乏自信和害怕失败会导致面试的失败。如果你在面试时总是表现出积极的态度，一方面，你会给面试官留下深刻的印象和好感，也增加了你的信心。 3.不要板着脸，要微笑。 微笑会增进与面试官的沟通，改善你的外在形象，改善你与面试官的关系。 4.有力的握手 有力的握手是个性坚强的标志，也是信任和友谊的象征。 5.注意听。 *面试官说话的时候，你要直视他，这样不仅可以改善双方的谈话氛围，还能显示出你是一个优秀的健谈者。 *良好的姿势是倾听的必要条件。 *控制自己的想法。 *不要感情用事地和面试官争论。 *注意面试官在说什么，不要太在意面试官的形象。 *排除视觉干扰，在听的时候注意表现出一些兴趣，对面试官简化的内容做出表情反应。 6.注意你的外表。 7.展现激情。 8.认真谈工资待遇。 9.不要说太多，也不要过多谈论与工作无关的个人问题。 10.不要让面试官等着。 11.尽力让面试官喜欢你。