面试怯场怎么办？

应届毕业生刚刚走出校园。对于没有经历过很多面试的人来说，每当面试来临时，都觉得很兴奋，也有点害怕。因为他们不知道如何面对3354面试的怯场，所以现在应该面试应届毕业生。如何解决面试中的怯场，可以提高面试的成功率，获得理想的工作。

1.以平常心正确对待面试，做好承受挫折的心理准备。即使一时面试失利，也不要说英雄是失败者。

2.当出现紧张的情况时，不妨自嘲一下，把自己的感受说出来，会让自己感觉轻松一些。

3.当你感到有压力的时候，不妨利用这个间隙去寻找招聘方的服装、言语、姿势等缺点，从而提高自己的心理优势。这样会自觉不自觉的增强你的自信心，回答问题也会更加得心应手。

4.和对方谈话有间歇的时候不要急躁，这样会给你留有思考的空间，让你头脑清醒，让对方觉得你是一个冷静的人。

5.一旦回答问题紧张，可能会结巴或者语速越来越快，紧张感就会增强。这时候最好的办法就是故意放慢自己的语速，让字一个一个清晰地从嘴里吐出来。速度会慢下来，心情也不会紧张。还可以加重句末发音，说话慢一点，声音大一点，缓解紧张。

6.进入考场，遇到考官，不妨有意大声说几句客气话，紧张感自然会消失。

7.对用人单位和自己有一个正确的评价，相信自己完全胜任这份工作。“如果你有信心，你就不会赢。没有信心，就输了。”

8.适当提高服装档次，穿着整洁大方，以此改变形象，增强自信。

9.面试前深呼吸几次，心情肯定会平静很多，勇气也会倍增。

10.与考官见面时，主动与对方进行亲切而神圣的眼神交流，消除紧张感。试着在心里和招聘方建立一种平等的关系。如果你很害怕，觉得被对方的气势压垮了，就要鼓起勇气和对方进行眼神交流，等紧张情绪消除后再表达求职意见。

面试怯场没有更好的办法了。以我最实际的经验，即使面试再多，我也会以平常心对待每一次面试。其实面试还是很有意思的。刚毕业就害怕面试，每次面试来的时候都很兴奋，因为每次面试都意味着一次机会。对于我们这些刚毕业的人来说，机会并不多。

总之，对于采访，借用伟大领袖毛主席的一句话，“战略上藐视敌人，战术上重视敌人”，对待采访也是如此。最后祝各位毕业生都能找到一份理想的好工作。